春节将至，区住建局采取集中排查、严格监督等措施，解决清理建筑领域农民工工资拖欠问题，严惩拖欠农民工工资行为，确保农民工能按时足额拿到工资，安心回家过年。

连日来，区住建局集中开展清理拖欠农民工工资专项行动，并制定专项治理工作实施方案，确定工作重点，采取有力措施确保专项治理行动取得实实在在的效果。对全区在建工程组织开展全面检查，排查农民工工资支付情况，对拖欠农民工工资的项目，按照“谁承包、谁负责”的原则，督促企业解决好工资问题。对有举报投诉或发生过拖欠的企业和项目将重点监督，对屡次上访反映拖欠的项目将重点跟踪，防止因拖欠工程款和农民工工资引发群体事件，不落实支付主体责任造成恶劣影响的建设单位、企业和个人将严肃查处，将拖欠农民工工资的建设单位、施工企业记入不良行为记录，给予通报。

在开展检查、排查行动的同时，区住建局加大政策法规宣传力度，深入建筑工地普及清欠政策法规，尽可能做到让每一个农民工懂得最基本的合法维权手段。按照“快立案、快调查、快处理、快结案”原则，建立起“快速反应、快速受理、快速处置”的工作机制，进一步畅通农民工维权绿色通道，保证农民工讨薪渠道畅通、安全、高效。对于一般简易案件，协调解决或上门督办处理；对存在引发的农民工群体上访隐患的事件做到“四不”，即农民工不离开不下班，案情不清楚不离场，农民工情绪不稳定不断人，问题不解决不罢手，并及时做好涉事农民工的心理疏导工作，把问题消除在萌芽状态；对疑难复杂案，组成专门工作小组研究解决办法，积极稳妥处理；对于有争议的案件，主动引导农民工按照正确的途径讨薪。此外，区住建局联合建设工程项目所在地的街道、管委共同管理，按照源头预防、机制约束的思路，强化项目属地、行业共同管理，做到投诉有人问、困难有人答、欠钱有人帮，从根本上解决讨薪难的问题。

据介绍，根据省、市住建部门相关规定，建设单位办理招标手续时，凡存在拖欠行为且仍未清偿的，不开具无拖欠证明。此外，对有拖欠农民工工资行为的建筑企业，除对其进行行政处罚外，还将上报给由市住建部门建立的建筑行业信用体系中，记录其不良行为，载入信用档案，进行公开曝光，将会对企业在评优评奖方面产生影响。如果数次记录不良行为，或拖欠行为情节严重的，将从本地建筑市场清除。